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금감원 채용비리 조사에 "금감원 본인부터 해라" 금융권 반발

"금감원, 금융위, 산은, 수은 등 금융공기업은 비리 온상"



금융감독원이 최근 은행들의 채용비리 조사 강도를 높이고 있는 가운데, 금융계 곳곳에서 금감원 본인의 채용비리는 외면한 채 특정 은행에만 화살을 겨냥하고 있다는 비난이 쌓이면서 금감원의 채용비리 조사가 도마에 올랐다. 

금감원은 지난달 우리은행의 채용비리를 조사한 후, 우리은행 이광구 전 은행장과 부문장들을 포함한 6명을 검찰에 수사 의뢰했고 이들은 업무방해 혐의로 불구속기소 됐다.

이어서 KB국민은행에도 칼날을 들이대, 윤종규 KB금융 회장의 종손녀 등 3명에게 특혜를 준 혐의로 KB국민은행 인사팀장을 지난달 6일 구속시켰다.  

또 금감원은 KEB하나은행에서 32건의 비리 정황을 포착하고 이 가운데 김정태 회장과 함영주 하나은행장의 청탁 의심 사례들을 지난달 30일 서울서부지검에 이첩했다. 결국 당시 인사부장을 맡았던 송모 본부장과 강모 본부장 등 2명이 업무방해 혐의로 검찰에 구속됐다.

이렇게 금감원의 채용비리 검사가 활발하게 이어지는 가운데, 시민단체인 금융소비자연구원(이하 금소원)은 현재와 같은 금감원의 채용비리 검사 형태를 즉각 중단하라며 반발하고 나섰다. 

금소원에 따르면, 금감원의 채용비리 검사가 특정 5개 은행에만 집중돼있고 금감원 본인은 물론 산업은행, 수출입은행, 농협은행, 수협은행 등 금융공기업들은 그냥 지나치고 있다는 것이다. 금소원은 이들이야말로 권력형 비리의 온상이라고 주장하고 있다.

금소원 관계자는 "지금의 채용비리 검사는 특정 금융사를 상대로 한 검사로서, 신임 김기식 원장은 금감원 본인 채용비리 연루를 먼저 밝혀낸 이후 전 금융권의 채용비리를 검사해도 늦지 않다"며 "특정 금융사와 CEO를 겨냥한 편파 검사 보다는 전 은행을 상대로 전면적인 검사를 하는 것이 국민과 시장의 신뢰를 얻는 것"이라고 지적했다. 

이어서 그는 "하나, 국민은행에만 채용비리가 있고 산업은행과 수출입은행, 농협, 수협은 채용비리가 전혀 없다는 말이냐"며 “산업은행과 수출입은행 등 금융공기업들은 권력형 비리의 온상인데 검사조차 하지 않고 있다”고 격앙된 반응을 보였다. 

이와 관련해 시중은행 한 인사담당 임원은 "금감원이 채용비리 검사를 임하는데 있어 금융권의 전면적인 재조사는 물론 지난 5년간 금감원 직원 자녀의 은행권 취업 실태부터 조속히 발표해야 한다" 면서 "우리은행이 최근 도입한 사례와 같이 향후, 내부 임원과 외부전문가로 구성된 채용자문위원회를 구성해 객관적 검증을 거치는 제도적 방안이 시급하다"고 지적했다. 

이어서 "실무자 면접과 임원면접에는 외부 전문가를 50% 이상 배치한 후 지원자의 수험번호와 채점표만 공개되고 나머지는 블라인드로 진행하는 방식을 확산시키는 게 금감원의 할 일"이라고  덧붙였다. 

한편, 은행연합회는 올 상반기까지 채용비리 근절 가이드라인을 마련할 계획으로 알려졌다. 

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